FSP 360
お客様はそれぞれ異なります。弊社は、それぞれのFSPソリューションも異なるべきだと考えます。
お客様はそれぞれ異なります。弊社は、それぞれのFSPソリューションも異なるべきだと考えます。
お客様は複数のアウトソーシングクリニカルソリューションを1つにまとめようとしているため、一般的な静的FSP（ファンクショナルサービスプロバイダー）モデルでは、複雑さを増す科学的ニーズや運営上のニーズに対応できなくなっています。
サイネオス・ヘルス®は、柔軟性と目的に合ったソリューションを重視したカスタマイズアウトソーシングアプローチを提供するFSP 360を開発しました。これにより、リソース管理と機能提供の負担を軽減しながら、治験依頼者が臨床開発を可視化し、コントロールすることが可能になりました。
360度の可視性を得ることで、お客様に適したモデル、テクノロジー、プロセス最適化、メトリクスを検討し、資産ポートフォリオ全体にわたりお客様の個々のニーズと目標に合致したカスタマイズソリューションを構築できます。
臨床開発ライフサイクルにおいていつでもFSP 360の各種サービスを提供
FSP 360により、お客様のアウトソーシングの段階に応じて、エンゲージメントを拡大できます。特定の優れた機能へのアクセスから内部機能の拡張やサポート、ポートフォリオ全体で機能を組み合わせて提供する多機能FSPまで、FSP 360は、スピード、柔軟性、品質、効率の向上を目指しています。
サイネオス・ヘルスのFSP 360サービス
CTMS=臨床試験管理システム、KPI=主要業績評価指標、LMS=学習管理システム、QPPV=ファーマコヴィジランスの責任を負う有資格者、TMF=治験マスターファイル
他の追随を許さない規模と経験 - 必要なときにいつでもFSPサポートを提供
オーダーメイドのFSP 360モデルは、サービスごとに焦点を絞り、地理的要素や治療領域に合わせ、簡単に統合・拡張できます。サイネオス・ヘルスのスタッフは、このカスタムモデルについてトレーニングを受けており、FSPモデル業務を専門とするリーダーで構成された社内チームがスタッフを管理しています。このようなスタッフが、スピード、柔軟性、品質、効率に重点を置き、お客様の開発の優先事項が急速に変化し、拡大しても支援できるよう、ベストプラクティスを提供します。
お客様と目標を共有する
弊社の最優先事項は、お客様と連携して、お客様の組織と構造的にも文化的にも調和した、目的に合った専門チームを結成することです。FSP 360のスタッフは、お客様のチームの一員として活動し、チームの柔軟性、拡張性、効率性を高めます。なぜなら、患者様がそれを待ち望んでいるからです。
- 弊社の専任のグローバル人材育成チームは、一流の人材を採用しています。弊社の臨床トレーニングアカデミー、従業員エンゲージメント、昇進プログラムは、従業員のキャリアアップを支援しています。
- 弊社は、FSPプログラムの策定、関連するステークホルダーとの関わり方、プログラムの目標設定、そして優れた成果を達成するための基盤として協調的ガバナンスを構築する方法などを熟知した経験豊富なリーダーで構成されたコアチームで、新しいFSPパートナーシップを育んでいます。
- FSP部門のオペレーションリーダーは、最新の技術と業務プロセスを熟知しています。
- 弊社は、FSPモデルのスタッフの育成・支援の成功のカギとして、各国のリーダーシップが非常に重要であるという点を前提に、グローバル全体でチームとしてサービスを提供しています。
FSP 360は、数十年に及ぶ経験を基に、現在と将来の市場の実態に対応できるよう構築されています。
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